نماینده مردم نهبندان پیشنهاد داد؛

همسان سازی حقوق بازنشستگان کشوری و لشکری

نماینده مردم نهبندان از پیشنهاد خود برای همسان سازی دائمی حقوق بازنشستگان لشکری و کشوری در لایحه برنامه هفتم توسعه کل کشور خبر داد.

به گزارش جهان صنعت نیوز،  مصطفی نخعی نماینده مردم نهبندان و سربیشه ضمن تاکید بر همسان سازی دائمی حقوق بازنشستگان لشکری و کشوری، گفت:در برنامه ششم توسعه کل کشور اشاره کلی به موضوع همسان سازی بازنشستگان شده بود. متاسفانه متن نوشته شده مبهم و غیر شفاف بود. جا برای اجرایی نکردن آن از سوی دولت وجود داشت.

وی افزود: به دلیل مبهم بودن این بند از لایحه برنامه ششم توسعه قابلیت پیگیری نداشت. از منظر نظارتی اگر مجلس می‌خواست که ورود کند. چنین امکانی وجود نداشت. چرا که متن قانون گویا نبود. تکلیف درستی برای دولت ایجاد نکرده بود. به همین دلیل قابلیت نظارت و پیگیری را نداشت.

نماینده نوبندان و سربیشه یادآور شد: علاوه بر این در انتهای دوره دولت قبل نیز لایحه‌ای به مجلس برای دائمی شدن همسان سازی حقوق بازنشستگان تدوین و به مجلس ارسال شد. اما با عوض شدن دولت، این لایحه را از مجلس پس گرفت. عملا موضوع دائمی شدن همسان سازی به نوعی از چرخه پیگیری خارج شد.

همسان سازی دائمی حقوق بازنشستگان لشکری و کشوری

نخعی با تاکید بر اینکه برنامه هفتم توسعه که در روزهای آتی در دستورکار مجلس قرار می‌گیرد. ظرفیت خوبی است تا همسان سازی دائمی حقوق بازنشستگان لشکری و کشوری به دولت تکلیف شود. گفت:با توجه به اینکه همسان سازی بار مالی دارد. لذا باید برای این کار قانون تدوین شود. تکلیفی ایجاد کنیم تا دولت بر اساس آن مصوبه موضوع دائمی شدن همسان سازی را دنبال کند.

وی با تاکید بر اینکه بنده قطعا این پیشنهاد همسان سازی دائمی حقوق بازنشستگان در لایحه برنامه هفتم را در جلسه علنی و در زمان بررسی لایحه برنامه هفتم مطرح خواهم کرد که امیدوارم مورد موافقت نمایندگان قرار گیرد، افزود: تلاش خواهیم کرد تا این پیشنهاد مانند ماده ۳۰ برنامه ششم متن مبهمی نباشد بلکه شفاف و دقیق باشد و منابع برای اجرای آن نیز تامین و به دولت تکلیف کنیم که ان‌شالله همسان سازی بازنشستگان لشکری و کشوری به صورت دائمی اجرایی شود و این مسئله یک بار برای همیشه در کشور تعیین تکلیف شود.

نخعی گفت: در صورتی که در برنامه هفتم دولت را مکلف به همسان سازی دائمی بازنشستگان لشکری و کشوری کنیم، دولت هم می‌تواند بر اساس آن لایحه‌ای را تدوین و به مجلس بدهد و یا اگر تمام موارد به صورت درست و دقیق در لایحه برنامه هفتم آورده شود ، تنها یک آیین‌نامه اجرایی برای همسان سازی تدوین کند و همان متن برنامه هفتم را اجرایی کند تا مشکلات این قشر مرتفع شود.

منبع: تسنیم

اجتماعی و فرهنگی

شناسه : 371931
لینک کوتاه :

۴ دیدگاه

  1. حیا کنید بی حیا ها!!متن قانون خیلی هم واضح هست،منتها شماها بی سوادید، دوست دارید بازنشستگان به حقشان نرسند!!فقط چوب رای چرخ می‌دارید!!دولت چطور باید از نظر دریافت حقوق فاصله رو کم کنه بین کارکنان؟؟واضحتر از این ؟کسانی که حقوق نجومی می گیرند را بی خیال،،،حقوق زیر خط فقری ها رو بیشتر کن!!حالا این وسط هر اسمی هست ،گورپدرش کرده!! همسان‌سازی یا هر اسمی روولش کن،،،وظیفه قانونی ،رفع تبعیض حقوقی بین کارکنان را اجرایی کن وهر روز به بهانه ای عقب ننداز،،،،که بیفته گردن دولت بعدی!!مثل دولت روحانی!!!شما هم شبیه همان هستید!

  2. به قدری فاصله حقوق ها باگرانی وتورم زیاده که این شکاف بازنشسته روبلعیده .من ۷۴۰۰ میگیرم امسال ازاین رقم ۶ میلیون کرایه خونه شدهباافزایش ۱۵۰ درصد پول پیش زیادشده که اقساط اونم روش .
    حالاچی بخورم و.وهزینه شارژ وبرق وتلفن به کنار.خرابی های پیش بینی نشده .دارو و….بااین اوصاف فقط میگم خدایاخودت دست سودجو وفاسدین روازبن بکن بلکه مردم یه نفس راحت بکشن 😥😥

  3. من بازنشسته میخواهد همسانسانسازی باشد یا هر چه دولت سیزدهم اسمش را میگذارد وظیفه حکومت میباشد ما بازنشستگان را برابر تورم و گرانی های کمر شکن در رفاع باشیم مثل تمام کشورهای دیگر مگر فقط دولت سیزدهم به بازنشستگان حقوق میدهد از جیب پدرشان واریز نمیکنند این دولت کاری میکند که بازنشستگان لشگری و کشوری خانوادگی بریزند خیابان حق خود را بگیرند اقای ریسی به اسم دولت مردمی در این دوسال هیچ کاری برای بازنشستگان انجام نداده است حتما گذاشته سال اخر بخاطر رای مردم بدهند خیر مردم از دولت ایشان چند قدم جلوتر هستند خوب وبد را میفهمند پدر بازنشستگان در امده فرزندان بیکار حقوق های کم بی توجه ای دولت به این قشر فقط شعار و حرف زیادی ملت خسته شدند دولت سیزدهم حتی کاری کرده بخدا مردم به نمایندگان مجلس یازدهم رای ندهند چونکه نمایندگان هم در مسیر این دولت دروغگو قرار گرفتند نماینده دولت سیزدهم هستند نه ملت

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا